Unos 170 interinos que perdieron la plaza que ocupaban porque no superaron el examen del proceso de estabilización recibirán una indemnización del Govern por haber perdido su trabajo. A pesar de que no superaron las pruebas para convertirse en funcionarios, el Ejecutivo tendrá que pagarles una indemnización equivalente a la de despedido que, en el caso máximo, será el equivalente al sueldo de dos años de trabajo.
El director general de Funció Pública, Antoni Mesquida, explica que se deberán pagar el equivalente a 340 años de sueldo, es decir, dos años por cada 170 funcionarios que no tuvieron plaza. Si el sueldo medio de un funcionario ronda los 30.000 euros, eso implica que el Govern deberá pagar unos 10 millones de euros en indemnizar a quienes se quedaron sin plaza. El director general asegura que habrá que «afinar» esa cifra porque finalmente cabe la posibilidad de que el número aumente o se reduzca cuando se repase el proceso de estabilización en todos los departamentos del Ejecutivo.
Esos 10 millones de euros se sumarán al sobrecoste en personal que prevé el Govern para este año. Tanto la consellera de Presidència, Antònia Maria Estarellas, como el vicepresident del Govern, Antoni Costa, aseguran que la cifra final de sobrecoste en personal está en unos 300 millones de euros, no en 500, y señalan que el acuerdo con los sindicatos fija que el plus de insularidad se pagará a partir del año que viene y hasta 2028 de manera progresiva.
Estas compensaciones suponen un gasto anual que ronda los 140 millones de euros. El sueldo de los funcionarios subirá este año un 5,4 % con el pago del dinero atrasado por la congelación salarial en pandemia que aprobó el anterior Ejecutivo y un tribunal ha declarado nula.
El Govern asegura que ya tiene prácticamente cerrado el proceso de estabilización del personal interino, que debía concluir al finalizar el año pasado. Según datos del Registre de Personal, quedan 1.132 personas interinas en Serveis Generals, lo que supone un porcentaje del 28,47 % del total del personal actual.
Una vez que quienes han sacado plaza en el proceso de estabilización o hayan aprobado una oposición tomen posesión de su puesto, quedarán 290 trabajadores interinos, lo que supone un porcentaje del 7,29 % del personal total «siempre y cuando no se incrementen el número de puestos de trabajo ocupados de forma temporal», según precisan fuentes de la Conselleria de Presidència.
La Escola Balear de la Administració Pública tramitó, durante 2014, un total de 18.524 expedientes dentro de los procesos de estabilización, de oposiciones y de concursos oposición. La Conselleria de Presidència señala que se han adjudicado un total de 785 plazas de las 788 que se ofertaron. Las tres restantes corresponden a renuncias o a plazas que han quedado desiertas.
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