El acuerdo alcanzado entre patronales y sindicatos del comercio balear supone una de las noticias laborales más relevantes de los últimos años para las Islas. Tras varios días de negociación se ha firmado un convenio colectivo para 70.000 trabajadores que garantiza estabilidad hasta 2030, con una subida salarial acumulada del 14 por cien y mecanismos de revisión vinculados a la inflación. No se trata únicamente de porcentajes. El pacto refleja la capacidad de diálogo social en un momento económico muy sensible para Balears, donde el elevado coste de vida, la presión de la vivienda y la inflación erosionan el poder adquisitivo de miles de familias.
Que empresas y sindicatos sean capaces de rubricar un texto por unanimidad constituye un mensaje de madurez y responsabilidad. El convenio incorpora mejoras relevantes más allá del salario. El incremento de las compensaciones por trabajo en domingos y festivos, la actualización de seguros de incapacidad y accidentes o el reconocimiento de los periodos de inactividad de los fijos discontinuos evidencian la adaptación progresiva del mercado laboral a la realidad del archipiélago. El consenso alcanzado entre Afedeco, Pimeco, Ascome, Pimeef con UGT, CCOO y USO demuestra que el diálogo y la negociación son las herramientas más válidas y eficaces para avanzar.