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La nueva convocatoria incluye cuatro capataces de bomberos

En breve se abrirá un proceso para dotar el cuerpo con 12 plazas más

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El Consell de Menorca ha convocado el concurso para cubrir cuatro plazas de capataz de bomberos, dos en el parque de Maó y dos en el de Ciutadella. Se trata de la convocatoria publicada por primera vez en octubre de 2016, que se retoma ahora con nuevas bases y con una plaza más de las previstas inicialmente.

La razón de esta ampliación responde a la jubilación en junio de otro capataz del Cuerpo de Bomberos, por lo que se aprovecha la misma convocatoria para resolver la baja. No es la única, este mes se producirá otra jubilación, cuya cobertura requirirá un nuevo concurso.

Ambas retiradas por razones de edad explican la necesidad de renovación de los parques de bomberos, con profesionales que prácticamente han dedicado toda su vida laboral a este servicio creado hace casi cuatro décadas.

La renovación no solo llega a los puestos de más responsabilidad. Cristina Gómez, consellera de Servicios Generales, anuncia que está en marcha otro proceso para incorporar al Cuerpo unos doce profesionales. Según sus planes, la convocatoria podría salir el mes que viene, aunque el ingreso no se producirá hasta haber realizado la formación correspondiente a través de la EBAP y el Consell de Mallorca.

El Consell espera de este modo resolver un concurso que se había atascado por dos recursos contra la convocatoria. El último, de alzada, se presentó en enero y fue desestimado en julio por no haberse acreditado de forma fehaciente la identidad del autor.

Este es, por tanto, el tercer intento de que salga adelante. El acuerdo del Consell Executiu es del 9 de agosto, este martes se publicó en el BOIB y el jueves se abre un plazo de 15 días para los interesados en optar a estas plazas.

16 comentarios

user Daniel | Hace más de 7 años

Tadeo, te recuerdo que las bases de una oposición son publicas. A parte en Servicios pequeños es "mejor ascender a la gente" (a lo que espero lleguemos todos) que pensar en establecer una segunda actividad digna...

user Para Menorca | Hace más de 7 años

Pon en google "cime feina", vete a la convocatoria de caporalls y dentro del enlace están publicadas... Son las que se usan para mover de puesto de trabajo a los administrativos, etc...

user Miguel | Hace más de 7 años

En Menorca no se evoluciona... El favorecer la antigüedad de un bombero es totalmente lógico, pero la formación se debe dar la importancia que tiene, y cómo tal, el tener un mando con cursos realizados de hace más de 10 años y no actualizarse de forma continua, dice mucho... Nuevas herramientas, nuevos vehículos, nuevas técnicas,... Si se da la plaza con tanta diferencia por antigüedad, no se prima ni se valora al que esta continuamente reciclándose, y seguir instrucciones y ordenes de alguien que esta desfasado, creara inseguridad a su equipo. Las personas que hacen bases suelen ser copia y pega de la administración antigua, por favor estamos hablando de bomberos en el año 2018, ya es hora de cambiar...

user Tadeo | Hace más de 7 años

Daniel estas muy bien informado con los puntos, seguro que debes ser alguno que oposita y no llegas a pillar las plazas por los puntos de antiguedad. Paciencia ya te llegara.

user Menorca | Hace más de 7 años

Donde se pueden consultar las bases?

user Sorpresa | Hace más de 7 años

Cómo se puede prometer hasta tres veces al cuerpo que la siguiente plaza será diferente, y se vuelve a sacar igual... No se les cae la cara de...

user Pep | Hace más de 7 años

Mi apoyo a todos los compañeros que están luchando por un proceso justo, a sabiendas que se os ha señalado dentro del parque por luchar, que cierto sindicato ha encendido al personal en contra vuestra, en vez de luchar por lo que es lógico... Pero tal vez, se sacan un beneficio... Se os ha reconocido por los que mandan que el proceso está mal... Entonces, por qué se sigue sacando mal??? De nuevo mi apoyo, sois unos valientes!!!...

user Menorquí | Hace más de 7 años

Todavía existe la palabra capataz?

user Maria | Hace más de 7 años

Renovar puestos de tal responsabilidad, con unas bases en las que prima antigüedad sobre formación y capacidad personal, no pareca razonable!!!!

user Ban | Hace más de 7 años

Totalment d'acord. Sense fase oposicio. Ni examen de continguts teórics, ni projecte memoria, ni proves físiques...... No es valora la preparació de gent involucrada amb la professió.

user Núria | Hace más de 7 años

No són unes bases adients per caporal: no es dóna la mateixa importància a formació que antiguitat!

user Daniel | Hace más de 7 años

La antigüedad parece ser que sigue primando sobre la capacitación del personal. Una vez más nos encontramos con bases que Puntúan con 0,07 mes trabajado contra 0,04 curso de formación. En bomberos, ir a hacer guardias no es sinónimo de trabajo efectivo. Hay quien puede llevar trabajando 20 años pero no haberse formado más que uno que lleva 5. A parte las intervenciones son compartidas en muchos casos por lo que la antigüedad respecto a horas de fuego es similar. Es necesario hacer bases y ascensos por competencias y no por antigüedad porque esto solo denota un desconocimiento total de la profesión.

user daniel | Hace más de 7 años

10 puntos para el que ha hecho estas bases:vaya xapuza y la formacion dode la puntuais

user Francesc X. | Hace más de 7 años

Quina xapuça de bases.

user Luís | Hace más de 7 años

Me apunto

user Luis | Hace más de 7 años

Bases nuevas??, convocatoria nueva??... Venga vaaaa

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